Site Rengi

DOLAR 34,3061
EURO 37,1912
ALTIN 3.018,65
BIST 8.885,00
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
Eskişehir 19°C
Az Bulutlu
Eskişehir
19°C
Az Bulutlu
Cts 12°C
Paz 12°C
Pts 11°C
Sal 12°C

Kütahya Belediyesi’nde toplu iş sözleşmesi sevinci

Kütahya Belediyesi’nde toplu iş sözleşmesi sevinci
02.11.2024
A+
A-

Kütahya Belediyesi ile Hizmet-İş Sendikası arasında toplu iş sözleşmesi imzalandı. Kütahya Belediye Başkanı Eyüp Kahveci, belediye personelinin üyesi olduğu Hizmet-İş Sendikası Kütahya Şube Başkanlığı, işveren sendikası SODEMSEN ve belediyeye bağlı Personel A.Ş. arasında yürütülen toplu iş sözleşmesi görüşmelerinin tamamlandığını açıkladı. Personelin maaş ve sosyal haklarında çeşitli iyileştirmeleri içeren yeni sözleşme imzalanarak yürürlüğe girdi.

Sözleşme kapsamında, brüt yevmiyeye yüzde 37, yakacak yardımına yüzde 13, çocuk parasına yüzde 84 oranında zam yapılırken, çocuk öğrenim yardımlarında da belirgin artışlar sağlandı. Buna göre; ilkokul yüzde 415, ortaokul yüzde 393, lise yüzde 376, üniversite yüzde 340 oranında artırıldı. Ayrıca evlilik yardımı yüzde 311, Ramazan Bayramı yardımı yüzde 460, Kurban Bayramı yardımı yüzde 628 ve askerlik yardımı yüzde 761 oranında arttırıldı.

Belediye Başkanı Eyüp Kahveci, imzalanan toplu iş sözleşmesinin personel ve belediye için hayırlı olmasını dileyerek, zammın belirlenmesinde çalışanların refah seviyesinin göz önünde bulundurulduğunu ve diğer belediyelerdeki iyileştirmelerle uyumlu bir düzenleme yapıldığını ifade etti.

YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.